[Pagsusuri] Organizing for Social Change: Midwest Academy Manual for Activists (Kimberly Bobo) Nabuod.

Organizing for Social Change: Midwest Academy Manual for Activists (Kimberly Bobo)

- Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/0984275215?tag=9natree-20
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/Organizing-for-Social-Change%3A-Midwest-Academy-Manual-for-Activists-Kimberly-Bobo.html

- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=Organizing+for+Social+Change+Midwest+Academy+Manual+for+Activists+Kimberly+Bobo+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1

- Shopee: https://asia.buys.trade/shopee_Organizing-for-Social-Change-Kimberly-Bobo.html
- Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_Organizing-for-Social-Change-Kimberly-Bobo.html
- Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_Organizing-for-Social-Change-Kimberly-Bobo.html

- Magbasa pa: https://tagalog.9natree.com/read/0984275215/

#grassrootsorganizing #strategychart #pagsusuringkapangyarihan #paglinangnglider #pagbuongkoalisyon #OrganizingforSocialChange

Ang Organizing for Social Change: Midwest Academy Manual for Activists ay isang praktikal na manwal sa grassroots organizing, na pangunahing iniuugnay kay Kimberly Bobo, kasama sina Jackie Kendall at Steve Max sa mga naunang edisyon. Ang ikaapat na edisyon, na inilathala noong 2010, ay nakaugat sa mga pagsasanay ng Midwest Academy para sa mga progresibong organisasyon, unyon, at grupong nakabatay sa pananampalataya. Hindi ito aklat ng abstraktong teoryang pampulitika lamang. Layunin nitong tulungan ang mga organizer na ilipat ang pag-aalala tungkol sa isang problema tungo sa planado, kolektibo, at nasusukat na pagkilos. Saklaw nito ang mga kampanyang may kinalaman sa paggawa, kapaligiran, kalusugan, rasismo, imigrasyon, kapayapaan, enerhiya, at iba pang usaping pampubliko. Sentro ng aklat ang pagbuo ng organisasyong may lideratong mula sa mga apektadong tao, malinaw na target, at makatotohanang estratehiya. Mahalaga rin ang pagkilala nito na ang pagbabago ay hindi awtomatikong resulta ng mabuting layunin. Nangangailangan ito ng pagsusuri sa kapangyarihan, pagkuha ng suporta, pagdidisenyo ng taktika, at tuloy-tuloy na paghubog ng mga lider.